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本期給大家推薦的是通過(guò)十項(xiàng)指標(biāo)探討數(shù)據(jù)從業(yè)者的薪酬水平、十項(xiàng)提示讓您的說(shuō)明文檔更加清晰明了、值得一試的五種最佳軟件開(kāi)發(fā)方法和選擇API管理層時(shí)需要考量的七大核心因素等。

一、通過(guò)十項(xiàng)指標(biāo)探討數(shù)據(jù)從業(yè)者的薪酬水平

原文標(biāo)題：10 Factors Determining Data Pro Salaries

在O’Reilly媒體發(fā)布的第四屆數(shù)據(jù)專家調(diào)查當(dāng)中，從工具、語(yǔ)言、性別、地理位置等因素出發(fā)，以更具針對(duì)性的方式探討數(shù)據(jù)從業(yè)者的薪酬水平。那么，這項(xiàng)調(diào)查到底給出了哪些結(jié)論?下面，我們一起來(lái)看：

1. 薪酬最高工具

2. 使用頻率最高工具

3. 女性從業(yè)者工資較低

4. 談判技能

5. 年齡與從業(yè)經(jīng)歷

6. 具體行業(yè)

7. 其它薪酬影響因素

8. 編程時(shí)間投入

9. 工作與生活間的平衡

10. 薪酬變更趨勢(shì)

二、十項(xiàng)提示讓您的說(shuō)明文檔更加清晰明了

原文標(biāo)題：10 tips for making your documentation crystal clear

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身為編程人員，各位朋友可能更擅長(zhǎng)編寫代碼，但在撰寫說(shuō)明文檔時(shí)卻往往力有不逮。多年的編程經(jīng)歷讓我們熟悉編程語(yǔ)言的同時(shí)，卻有點(diǎn)忽略了自然語(yǔ)言的使用。沒(méi)關(guān)系，用戶既不會(huì)要求我們像文豪般寫一篇說(shuō)明美文，也不會(huì)對(duì)遣詞造句太過(guò)苛求，他們要求的只有一點(diǎn)——清晰。通過(guò)今天介紹的十項(xiàng)提示，相信大家能夠更好地滿足用戶需求：

1. 論句式的主動(dòng)與被動(dòng)

2. 少用術(shù)語(yǔ)

3. 檢查常見(jiàn)錯(cuò)誤

4. 清除一切模棱兩可的表達(dá)

5. 檢查風(fēng)格指南以保持統(tǒng)一

6. 避免使用不明確的詞匯

7. 檢查語(yǔ)序

8. 不要使用“僅”以及“輕松”等表達(dá)

9. 明確人稱使用

10. 不要拆分不定式

三、值得一試的五種最佳軟件開(kāi)發(fā)方法

原文標(biāo)題：5 Best Software Development Methodologies You Should Use

在如今的軟件開(kāi)發(fā)領(lǐng)域中，創(chuàng)新始終是征服用戶的關(guān)鍵性因素。無(wú)論立足哪個(gè)領(lǐng)域，簡(jiǎn)單而高效的更新流程總能成功吸引到受眾的關(guān)注。事實(shí)上，除了借力于強(qiáng)大的開(kāi)發(fā)平臺(tái)，在開(kāi)發(fā)工作中堅(jiān)實(shí)最佳方法同樣能夠帶來(lái)巨大收益。在今天的文章中，我們將分享五種最佳軟件開(kāi)發(fā)方法：

1. 瀑布式模型

2. 原型設(shè)計(jì)方法

3. 敏捷軟件開(kāi)發(fā)生命周期

4. 快速應(yīng)用開(kāi)發(fā)(簡(jiǎn)稱RAD)

5. 螺旋開(kāi)發(fā)模型

四、選擇API管理層時(shí)需要考量的七大核心因素

原文標(biāo)題：7 Critical Factors For Selecting Your API Management Layer

作為從業(yè)者，大家肯定提出過(guò)同樣的問(wèn)題：目前最理想的API管理層到底是什么?這個(gè)問(wèn)題顯然并不存在唯一答案，而且市面上可供選擇的開(kāi)源與閉源API管理層也多種多樣。在今天的文章中，我們將通過(guò)七大核心因素對(duì)相關(guān)選擇作出探討：

1. 自托管與SaaS部署選項(xiàng)

2. 簡(jiǎn)單的安裝流程

3. 滿足功能需求

4. 不要強(qiáng)行要求定制化

5. 輕松升級(jí)

6. 廠商可靠性

 7. 管理自動(dòng)化

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