戀愛，沒空。聚會，推掉。雜志，擱置。年假，作廢。

像所有IT男一樣，純正“碼農”出身的丁亮日益感到八小時工作制名存實亡的生活十分枯燥。做了幾年底層嵌入式開發，又到華為充電幾年后，丁亮最終選擇了創業。看到外包是大勢所趨，2007年，他與合伙人一起成立了一家IT運維外包公司——迅維力拓科技有限公司(下文簡稱迅維)。

從成立至今，本著為客戶降低成本和提高工作效率兩條原則，以務實和負責的態度，不斷為客戶解決問題，迅維已經初具規模。丁亮沒有停止學習新技術的腳步，“新技術層出不窮，只有馬不停蹄地學習，才能保證自己不‘OUT’”，他說。

不甘于閉門造車，更不愿放棄與高手切磋的機會。像云創益大賽這樣的機會，丁亮是絕對不會錯過的。“我時常為某個技術難題自己苦思冥想很久，而同行的一句話卻經常令我茅塞頓開。我們需要一個分享、溝通、交流的平臺。” 作為參賽選手，丁亮非常希望通過這次大賽提升自己的技術技能和工作水平。

構建知識庫 不怕流水兵

迅維是伴隨著主要客戶——北京某地產公司的發展成長起來的。該地產公司發展到今天已有百余家分店，丁亮的團隊也逐漸擴大。從最初15家店鋪的產品采購和簡單運維，到開發出一個涵蓋派單、收單、分單、出入庫、費用結算等功能的運維平臺外包100多家店鋪的整體運維，從維護外包到項目外包直到現在的崗位外包，丁亮的團隊走過了5年的時光，逐漸成熟，更加從容。

技術人員的流失對外包公司來說是一個敏感的話題。一般而言，工程師的跳槽意味著技術和經驗的流失。

鐵打的營盤流水的兵。“兵丟，技術不能丟。”丁亮介紹，每個項目的收尾工作是迅維最看重的。項目結束時，公司要求項目的技術人員提交詳細的項目總結報告。報告包含項目的前期、中期、后期的實施步驟和技術經驗。公司完成審核后以文件的形式將報告匯總成知識庫，而這個知識庫是迅維的精髓所在。

知識庫中固化下來的是一次次的服務和項目經驗，也是丁亮及其團隊的智慧結晶和青春記憶。它讓底層的運維工作不再是枯燥的重復，而是效率的不斷提升;它讓迅維不再受困于技術人員的流失，而是能鍛煉培訓更多的工程師;它讓迅維的外包內容不再只限于簡單維護，而是逐漸走向項目、崗位外包。

多次死鎖 改選hyper-v

對于服務器端的工作，熟悉Windows Server 2003和 Windows Server 2008操作系統的丁亮在看到Windows Server 2012之后，眼前還是一亮：“虛擬化、VDI(桌面虛擬化)、簡化管理、支持更多應用，較之前版本，Windows Server 2012進步很大”。丁亮介紹，Windows Server給他們工作帶來的便利主要集中三個方面：終端服務、虛擬化和網絡監控。

所謂終端服務，是指可以利用Windows Server的終端服務授權功能，簡單地實現對像北京某地產公司100多家店鋪內的PC終端進行集中統一的管理。“這些終端基本都是采用瘦客戶機，因為無論是從節省購置成本、耗電成本，還是維護成本等方面考慮，瘦客戶機都是最佳選擇。瘦客戶機上基本只能做房源等信息查詢和業務記錄等操作。基于微軟AD(活動目錄)，系統管理員可以簡單、靈活地進行終端管理，保證數據信息安全。”

利用虛擬化技術，迅維為北京該地產公司大大提高了資源利用率，既省電又省空間。“我們在三臺服務器上實現虛擬化，并在虛擬機上實現數據分析，對像房子銷量、區域分析、端口利用率等數據進行分析。最初采用了VMware的虛擬化技術，但我們發現VMware的資源占用非常大，數據調動的過程中屢次出現了死鎖，服務器之間的數據不能相互訪問，這給工作造成很大不便。”丁亮介紹，“我們將VMware回退后，用hyper-v來實現，在相同條件下，hyper-v上跑的幾個進程一直很穩定。下一步我們打算將核心數據庫也遷移到虛擬機上。”Windows Server 2012新增和改善的虛擬機實時遷移功能，讓流程更快、更簡單，這也是丁亮非常看好的。

對于網絡監控，丁亮表示：“一旦服務器CPU占用率變高，我們以前只能通過PING地址數值來判斷是否是正常業務導致這一問題。很多時候，都是得知木馬攻擊后才判斷是非法進程導致的。現在的網絡監控只能看到總量，監控到線程是我們最需要的。”

沒準兒明年就能“脫光”了

悶騷、宅、寡言、不修邊幅，IT男總是能讓人聯想到這些詞語。記者從今年7月發布的中國2012年胡潤少壯派富豪榜中了解到，IT行業仍然是創造少壯派富豪最多的行業。然而，30歲左右的IT男們真實的生活狀態卻并不光鮮：一方面，他們面臨身體、精力的瓶頸;另一方面，“90后”的技術風暴又帶來了很大的工作壓力。

“IT很枯燥，只有不斷學習新技術，才能站住腳。”像許多IT人一樣，丁亮時常冥思苦想一個技術難題很久，結果卻不如和同行探討五分鐘的收獲大。“參加云創意大賽，我和有共同語言的人一起切磋技藝，會讓我們迅速成長，迅速了解Windows Server 2012的創新功能，解決各種技術難題。這比什么都重要。”

丁亮也坦言，IT人一般都很宅，“對著機器久了，感覺表達能力都有所衰減似的。第一，云創益大賽能把有共同語言的IT人放到一起切磋技藝，互通有無，教學相長;第二，大賽能鍛煉、提升我們的表達、溝通能力;第三，還能擴大社交圈子，提高社交能力，沒準明年這時候就不用自己過光棍節了。”說著，丁亮笑了起來。

評委寄語

民生證券技術總監顏陽 ：

云的價值需要被挖掘，機遇與挑戰、成功和失敗都可能會伴隨著我們。愿本次大賽能讓更多的云中之雨飄落大地。

中國人口發展研究中心CIO馮方回 ：

微軟這次針對Windows Server 2012操作系統的發布舉辦的云創益大賽對于推動云計算在我國的發展會起到良好的帶動作用。這套操作系統在云計算方面有許多創意和創新，讓企業用戶和個人用戶使用云計算很容易上手。這次大賽帶來可以看得見的云計算和應用，的確值得稱贊。

中國電信北京研究院寬帶及互聯網創業新中心云計算研發團隊總監雷葆華 ：

國內企業普遍缺乏技術和人才，即使是領軍企業，也面臨人才不足問題。希望此次大賽能夠促進開發者團體的成長，涌現出越來越多的云計算的人才、優秀的應用案例以及新的思路，大家相互學習參考。

大賽基本信息

1.時間：2012年9月18日 – 2013年2月28日

2.大賽官方站點：http://www.microsoft.com/china/ws2012contest

3.賽程安排

初賽 (個人賽)：2012年9月18日 – 2013年12月24日

復賽 (團隊賽)：2012年12月4日 – 2013年2月28日

團隊決賽(北京)：2013年2月27日

公布結果及頒獎：2013年2月28日

4.獎項設置

個人卓越獎：10名 獎品：微軟MCSE培訓+認證考試資格/每人

個人優勝獎：30名 獎品：Windows Phone手機一部/每人

企業級卓越獎：1隊 獎品：2萬元獎金/每隊+微軟美國TechEd交流機會/每人

企業級優勝獎：9隊 獎品：1萬元獎金/每隊+Windows Phone手機一部/每人