4 月 28 日消息，據英國《衛報》4 月 25 日報道，微軟為志在高管職位的人們帶來了好消息：未來，人人都將成為 AI 員工的上司。

微軟預測，未來企業將出現一種全新形態 —— 即所謂的“前沿企業”，由人類員工指揮自主運行的智能體完成各類任務。

微軟高管 Jared Spataro 在博客中表示：“隨著智能體逐步進入職場，它們的人類‘上司’將隨之崛起。他們將建設、指揮并管理智能體，擴大自身影響力，在 AI 時代掌控職業發展。從董事會到一線崗位，每位員工都需要像一位由智能體驅動的初創公司 CEO 一樣思考。”

微軟預計未來五年內，所有組織都將向前沿企業轉型。微軟指出，這些新型組織將與今天的企業大不相同，圍繞所謂“按需智能”構建，借助智能體即時回應內部事務，包括整理銷售數據、編制財務預測等。

微軟在年度《工作趨勢指數》報告中指出：“這類公司增長迅速，運作靈活，價值創造速度更快。”

IT之家從報道中獲悉，微軟預計，“AI 的人類上司”階層將經歷三個階段演變：

• 起初，每位員工都會擁有 AI 助手；
• 接著，智能體將以“數字同事”身份加入團隊，承擔具體任務；
• 最終，人類將為智能體設定目標，智能體則在“業務流程和工作流”中獨立行動，必要時由上司跟進。

微軟指出，AI 對知識型工作的影響，將如同軟件開發一樣，從協助編程逐步演變為智能體獨立執行任務，涉及科學家、學者、律師等多個領域。

以供應鏈工作為例，微軟表示，智能體可以負責整體物流事務，人類則專注于系統指導與供應商關系維護。